Microsoft Exchange Server 2013 hat eine lange Karriere hinter sich, die nun zu Ende geht, denn Microsoft hat das endgültige erweiterte End-of-Support-Datum (EOS) für den 11. April 2023, also in etwa drei Monaten, angekündigt. Von diesem Zeitpunkt an wird das System keine Bugfixes, Patches oder Updates mehr erhalten. Unternehmen, die das System noch einsetzen, sollten jetzt mit der Planung ihrer Server-Migrationen beginnen.
Microsoft hat allen aktuellen Nutzern empfohlen, auf Microsoft 365 umzusteigen oder alternativ auf Exchange Server 2019 zu aktualisieren. Die neueren Systeme bieten eine Reihe von Vorteilen, darunter kontinuierlichen Support und Updates.
Unternehmen, die die ältere Version verwenden, sollten ihre Optionen abwägen
Die Notwendigkeit eines Upgrades auf ein noch unterstütztes System liegt für die meisten Unternehmen auf der Hand. Patches, die neu entdeckte Fehler beheben oder Schwachstellen beseitigen, sind ein wichtiger Bestandteil, um die Risiken für Ihre Daten gering zu halten und die Cybersicherheit aufrechtzuerhalten.
Manche Unternehmen mögen versucht sein, zumindest anfangs ihre derzeitigen Systeme und Strukturen beizubehalten. Die Migration von Daten und die Überholung von Servern, die das Rückgrat Ihres Unternehmens bilden, ist ein langwieriges, komplexes und nicht billiges Unterfangen. Natürlich besteht die Möglichkeit, dass derzeitige Benutzer von MS Exchange Server dies aufschieben wollen, solange ihr Status quo noch „gut genug“ ist. Das, so Microsoft, sei ein Fehler.
„Exchange Server 2013 wird natürlich auch nach diesem Datum weiterlaufen; aufgrund der [erwähnten] Risiken empfehlen wir jedoch dringend, so bald wie möglich von Exchange Server 2013 zu migrieren“, wird Scott Schnoll, Microsoft Exchange Product Marketing Manager, in seinem Blog zitiert. „Wenn Sie noch nicht mit der Migration von Exchange Server 2013 zu Exchange Online oder Exchange Server 2019 begonnen haben, sollten Sie dies jetzt tun!“
Datenmigration ist kein einfacher Prozess
Wie wir bereits in unserem Blog berichtet haben, ist die Migration ein Prozess, der für unvorbereitete Unternehmen einige Fallstricke bergen kann. Gleichzeitig ist es aber auch ein unvermeidbarer Prozess. Alle Unternehmen werden irgendwann in eine Situation geraten, die eine Überholung oder Modernisierung ihrer internen Systeme erfordert. Die Frage, die sich dann stellt, ist, ob sie versuchen werden, den Prozess allein zu bewältigen, oder ob sie einen externen Experten beauftragen.
In vielen Fällen ist es die richtige Entscheidung, mit einem externen, vertrauenswürdigen Partner zusammenzuarbeiten. Auf diese Weise können Sie vorhandenes Fachwissen nutzen, über das Ihr Unternehmen möglicherweise nicht verfügt, ohne dass Sie dieses Fachwissen und diese Erfahrungen von Grund auf neu aufbauen müssen.
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